Commissarissen zijn tevreden over de samenstelling en opvolging van de raad van commissarissen (RvC). Dat blijkt het uit het vijfde Nationaal Commissarissen Onderzoek over 2011 van de Erasmus Universiteit Rotterdam. Dit is een grootschalig onderzoek onder commissarissen en toezichthouders uit verschillende sectoren, waaronder woningcorporaties. Het onderzoek van 2011 richt zich, naast de jaarlijkse vragen over de karakteristieken van de commissaris, op de evaluatie van het functioneren van de RvC.
Commissarissen positief over samenstelling en opvolging RvC
De commissarissen beoordelen de samenstelling en opvolging van de RvC gemiddeld positief. Hierbij is gevraagd naar de volgende aspecten:
Onafhankelijkheid RvC goed
Het hoogste gemiddelde cijfer (7,9 op een schaal van 1-10) kennen de commissarissen toe aan de onafhankelijkheid binnen de RvC (slechts 10% geeft hiervoor een zes of lager). Van alle commissarissen geven commissarissen bij woningcorporaties hiervoor de hoogste gemiddelde score: een 8,3.
Ook de balans tussen vaardigheden, kennis en ervaring scoort goed: gemiddeld een 7,7 (13% geeft een ze of lager). Commissarissen bij woningcorporaties geven hiervoor gemiddeld een 7,9.
Hoewel de opvolging binnen de RvC gemiddeld een 7,4 scoort, zijn relatief veel commissarissen hier niet tevreden over (27% geeft dit een zes of lager). Commissarissen bij woningcorporaties geven hiervoor gemiddeld een 8,4.
Diversiteit kan beter
Diversiteit binnen de RvC scoort relatief lager maar nog steeds gemiddeld een 7,2 op allebei de opgegeven criteria (toch geeft een kwart van de commissarissen hiervoor een zes of lager; respectievelijk 28% en 25%). Commissarissen bij woningcorporaties geven hiervoor gemiddeld een 7,3.
Ook het 'up to speed' brengen van commissarissen en de aanwezige kennis en kennisontwikkeling scoren gemiddeld een 7,2 (respectievelijk 21% en 25% geven een zes of lager). Commissarissen bij woningcorporaties geven hiervoor respectievelijk gemiddeld een 7,3 en een 7,4.
Tevreden over functioneren RvC
De commissarissen zijn gemiddeld bekeken tevreden over het functioneren van de RvC als collectief. Hierbij is gekeken naar de volgende aspecten:
Commissarissen woningcorporaties meest tevreden over voorbeeldfunctie
Verder valt op dat commissarissen bij woningcorporaties gemiddeld een hogere score geven aan het aspect 'voorbeeldfunctie die zij vervullen op het gebied van ethisch gedrag'. Commissarissen gaven gemiddeld een 7,7 en commissarissen bij woningcorporaties gemiddeld een 8,2.
En minst tevreden over dialoog met de stakeholders
Deze aspecten scoorden gemiddelden van 7,3-7,7 (op een schaal van 0-10) met uitzondering van 'dialoog met de stakeholders'. Dit aspect kreeg van de commissarissen gemiddeld een 6,8; commissarissen bij woningcorporaties waardeerden het gemiddeld met een 6,6.
Download het onderzoek.