Gwyn van der Giessen

Profiel

Drs. G.Y. (Gwyn) van der Giessen is ervaren bestuurder bij diverse charitatieve instellingen in Gouda en omgeving. Deelname aan commissies zorg, onderwijs en cultuur over ontwikkelingen binnen deze gremia. Twintig jaar actief als intervisiebegeleider in het onderwijs. Vijf jaar actief als intervisiebegeleider bij advocaten, zorginstellingen en cultuur. In te zetten als zorgvuldig interviewer en begeleider van Raden van Toezicht en besturen als evaluator door middel van interactie, dialoog en andere creatieve interventies. Creatief, eigenzinnig en doortastend.

Ervaring

Ervaring zitting in besturen in cultuur, onderwijs en zorg in de rol van communicatieprofessional en financieel boekhouder.
Ervaring met schrijven van beleidsnotities en interview verslagen.
Ervaring met sociale mondelinge interactievormen van interviews tot intervisie.

Scholing

RUU- Master in communicatie aan de Universiteit Utrecht (1999)
ACC- Diploma couching en counseling Den Haag (2010)
Diverse cursussen in omgaan met leiderschap, conflicthantering en vergaderen.

Aanpak en toegevoegde waarde

De aanpak van Mw van der Giessen is doortastend en oog voor gedragsaspecten.
Naast basis onderdelen als financiële begroting, risicomanagement en veiligheid ook ervaring met gedrag en houding van teams.

Mogelijke instrumenten bij de voorbereiding

• Interviews met alle of deel van genodigden en de bestuurder
• Interviews met andere stakeholders zoals medezeggenschap, bestuurssecretaris, ex-leden van de raad waar recent afscheid van is genomen
• Vragenlijsten / checklist van onderwerpen
• Inlezen van externe zelfevaluator / benutten bron documenten
• Psychologische en karaktertesten / drijfveren en/of een persoonlijkheidstest
• 360 graden feedback / waardering van ieders bijdrage aan de raad

Mogelijke instrumenten tijdens de zelfevaluatie

• Inbrengen expertise wat goed bestuur en toezicht inhoudt (expertrol)
• Inbrengen van extra thema dat relevant is voor de rvc / rvt (expertrol)
• Open gesprek methodieken (inclusief diverse dialoogvormen of intervisiemethodieken) die aanzetten tot reflectie
• Terugkoppeling bevindingen en bespreekpunten die uit de voorbereiding zijn gekomen
• Rollenspellen / games
• Individuele feedback voor de leden van de raad onderling
• Heldere verslaglegging met duidelijke actiepunten voor verbetering

Tarief

E3000-E5000 excl btw per zelfevanluatie.